在我国,数百万孤独症家庭、数千家康复机构、十余万孤独症康复师,都有着同一个迫切需求:更加规范化、系统化、标准化的康复师梯度培养和技能认证体系。应需而生,CPBA认证体系来了!

　　CPBA聚合北京师范大学、清华大学、首都医科大学、北京大学、恩启等国内外行业专家、学者,参考借鉴了国际行为分析协会(ABAI)和美国行为分析师认证委员会(BACB)行为分析师课程内容、分析师认证标准和考核办法,并结合中国国情和康复教育人员真实需求,增加了心理学、医学、教育学、语言学、康复学等内容,形成了有中国特色的康复教育专业人员培训体系和专业能力认证体系。

　　CPBA在专业度、权威性、标准化和创新性上有着独特优势,并且精准击中缺乏规范实操的行业痛点,一经发布便引起关注,先后获得了中国心理卫生协会(CAMH)和中国残疾人康复协会(CARD)两大协会认证,是国内唯一获得两大协会认可的,并推荐全国残联康复机构学习的孤独症康复师培训与技能认证项目。

　　据了解,短短2个月的时间已有近千名康复师自发报名学习,山东省、贵州省等残联已下发组织培训的。

　　孤独症康复行业的困境不仅是康复师人才缺口大,还有康复师水平参差不齐。康复教育从业者很多不是特教专业出身,有幼师、心理学甚至其他不太相关的专业,在学校缺乏或者没有接受系统的孤独症康复知识学习,入行后单纯的机构岗前培训不足以支撑优质康复服务的需求,2015年中康协推出了上岗证培训,进一步规范、明确孤独症康复师上岗应知应会的知识与技能。上岗之后的技能进阶和职业晋升又该如何呢?

　　CPBA认证体系填补了孤独症康复师梯度培养的空白。CPBA按专业能力划分为六个等级,适配康复师不同阶段的成长需求,为康复师职业晋升中应具备哪些技能和能力给予了标准化的参考。

　　新手老师想要入门,适合CPBA-1(初级),62节课收获20个实操技能,252+知识点,掌握带课前应掌握的基础理论知识和实操技能;

　　入职一年内,想要进一步提升的老师,适合CPBA-2(中级),141节课收获60个实操技能75个知识点,增强孤独症行为干预实操技能,掌握干预数据标准记录方法。

　　想要向高级特教老师迈进,适合CPBA-3(高级),171节课收获100个实操技能,696个知识点,帮助老师初步具备课程设计能力,掌握根据儿童发展情况实施和迭代优化干预计划的技能。

　　想要实现管理职位转换的老师,适合CPBA-4/5(特级),专业领域和管理能力双轨提升,精准掌握所有康复能力的实操和理论内容,学会带领团队以及其他优秀老师的培养。

　　CPBA认证体系适配康复师职业全程的成长需求,老师们可以根据自己具体情况选择,CPBA-1、CPBA-2、CPBA-3均可下载恩启云课程报名学习,学完并通过考核不仅会生成个人专属电子CV(履历),还可获得对应协会颁发的证书,为老师就业和职业晋升提供助力。

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